반응형 출산전후휴가급여1 출산전후휴가급여 신청방법 및 지원내용 총 정리 AtoZ 출산전후휴가급여 신청방법 및 지원내용 총 정리 AtoZ 출산전후휴가와 출산전후휴가급여는 임신한 근로자라면 출산 전후에 출산전후휴가를, 유산·사산 후 유산·사산휴가를 사용할 수 있으며, 일정 기간 동안 통상적으로 받던 수준의 임금 지급이 보장됩니다. 오늘은 대한민국 근로자 중 곧 출산하시는 예비맘 분들에게 꼭 필요한 좋은 정보가 되었으면 좋겠습니다. 아래에서 출산전후휴가가 뭔지 급여는 얼마나 나오는지에 대해 상세히 알아보도록 하겠습니다. 1. 지원내용 1) 출산전후휴가 임신한 여성 근로자에게 총 90일(쌍둥이 이상은 120일)의 출산전후휴가를 제공. 출산 후 45일(쌍둥이 이상은 60일) 이상은 출산 후에 사용 가능. 출산이 예정보다 늦어져 출산 전 휴가가 45일을 초과한 경우에도 출산 후 45일의 휴가 .. 2024. 2. 2. 이전 1 다음 반응형
